Job description
IMPIEGATO BACK OFFICE COMMERCIALE
Selezioniamo per azienda Cliente un IMPIEGATO BACK OFFICE da inserire nel reparto post-vendita aziendale. La figura si occuperà di gestire il rapporto con il cliente nelle fasi di accettazione, preventivazione e riconsegna del veicolo. Sarà il punto di riferimento tra il cliente e l'officina, garantendo un'elevata qualità del servizio, la corretta pianificazione degli interventi e la soddisfazione complessiva del cliente
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PRINCIPALI RESPONSABILITA':
- Accoglienza clienti e consulenza sulle esigenze di manutenzione o riparazione
- Inserimento ordini di lavoro e preventivazione previo consulto con i tecnici del reparto
- Gestione della comunicazione con il cliente durante tutto il processo di lavorazione
- Verifica e comunicazione degli interventi eseguiti al momento della riconsegna del mezzo
- Monitoraggio della soddisfazione del cliente e gestione eventuali reclami o segnalazioni
- Interfaccia diretto con il responsabile post-vendita per ottimizzare flussi di lavoro e processi interni
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REQUISITI:
- Diploma e/o Laurea in ambito tecnico e/o commerciale
- Buone capacità relazionali, comunicative e di orientamento all'obiettivo
- Attitudine organizzativa e capacità di gestire più attività contemporaneamente
- Conoscenza base del settore automotive e dei processi di officina
- Uso dei principali strumenti informatici (gestionali, CRM, posta elettronica)
- Precisione e attenzione ai dettagli
- Capacità di lavorare in team
- Preferibile esperienza pregressa nel ruolo o in ruoli analoghi, ma si valutano anche profili junior motivati alla crescita
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OFFERTA:
- inserimento diretto con prospettiva a tempo indeterminato
- retribuzione commisurata all'esperienza maturata
- orario di lavoro: dal Lunedì al Venerdì dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 14.00 alle 18.00
La ricerca è rivolta ad ambosessi (L. 903/77 e 125/91), e a tutte le nazionalità ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03. Informativa privacy (art. 13 regolamento UE n.2016/679) consultabile sul nostro sito Aut. Min. del Lavoro Prot.n.1316 del 26/01/2012.